Bild: Freeimages.com |
Kravet på intyg gäller både i kommunala och fristående förskolor och om vistelsetiden är mer än 15 timmar per vecka.
- Ett sysselsättningsintyg styrker att ett barns placeringstider stämmer överens med vårdnadshavares arbetstider eller studietider, säger Katarina Eklöf, tillförordnad enhetschef på förskolekontoret, till kommunens webbplats.
---